震泽初中2021年暑期有偿补课专项巡查和治理工作总结

为进一步规范学校教师的教育教学行为，维护正常的教育教学秩序，加强我校教师的师德师风建设，引导全校教师践行“坚决杜绝有偿家教”活动，结合《关于印发<进一步加强全区中小学（幼儿园）师德师风建设的意见>的通知》（吴教〔2018〕37号）、《关于开展中小学师德师风突出问题持续专项治理工作的通知》（吴教人〔2020〕42号）和《关于在全区教育系统开展师德专题教育的通知》（吴教人〔2021〕25号）等文件精神，经学校党政联席会议研究，决定在暑期开展治理有偿补课专项巡查和督查。现将学校开展治理有偿补课专项巡查和督查情况总结如下。

一、成立领导小组，加强文件学习。

学校成立沈莉芳校长为组长，谢建军、蒋明祥副校长为副组长，全体学校各中层行政、年级部主任为组员的专项治理工作领导小组，明确工作要求，落实责任分工，有序开展工作。为确保本次专项治理工作取得实实在在的成效，在期末结束工作会议上，校长室组织全体教师再次学习了教育部《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》、苏州市教育局《关于开展有偿补课专项整治和师德承诺活动的通知》和区教育局《进一步加强全区中小学（幼儿园）师德师风建设的意见》等文件，领会和理解文件精神。会上，学校还进行了师德师风事迹专题宣讲，学习本校优秀教师先进事迹，并要求每位教师写好学习心得体会。

二、签定师德承诺，约束全体教师。

学校结合本校实际，认真开展师德师风教育，做到有针对性、有措施。首先，按照《关于在教育领域开展违反师德师风突出问题专项清查监督工作方案》的要求，组织全体教师自查自纠，签订师德师风承诺书，以承诺书的形式来约束每位教师的行为，维护教师形象。其次，要求教师规范言行，用自己的人格魅力与学识魅力去影响和教育学生，努力做一名真正让学生、家长和社会满意的优秀教师。再次，暑假期间学校师德师风领导小组成员随机通过电话、微信或短信等方式与学生家长交流，了解学校教师师德师风情况。通过了解，我们知道到学生及家长对我校的师德师风状况比较满意。班主任或任课教师没有进行有偿补课，没有参与社会办学及为社会办学提供生源提取好处费的事件发生。

     三、进行专项巡查，确保督查效果。

学校定期在教师微信群提醒全体教师加强师德师风建设，提醒教师不进行有偿补课。提醒教师疫情防控期间规范自己的言行。同时在学校微信公众号上推送师德师风建设的相关要求。7月29日上午，在震泽初级中学副校长谢建军的带领下，校长室汇同教务处、德育处等部分中层行政人员，组成督查小组，对震泽镇的主要小区及部分社会办学培训机构进行了督查。均没有发现我校教师在进行有偿补课，也没有教师在社会培训机构任职任教。

总之，震泽初中将进一步加强新时代的师德师风建设，要求全体教师教书育人，为人师表，廉洁从教，公平教育，树立良好的教师形象。

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